Skip to content
  • fi
  • sv
  • WasaTalent
    • Avoimet työpaikat
    • Rekrytointi
    • HR-palvelut
    • Tilanneanalyysi
    • Ajankohtaista
      • Ajankohtaista
      • Asiakastarinat
      • Blogi
    • Yhteystiedot
  • fi
  • sv
  • Social link Social link Social link Social link
    Social link Social link Social link Social link

    #wasavinkki – Digiajan rekrytointi

    Lue lisää

    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Voiko työntekijätarpeisiin valmistautua?

    Viime vuosien aikana moni yritys on kokenut sen, miten nopeasti tilanteet sekä työntekijätarpeet ovat muuttuneet. Ensin maailmaa ravisutteli pandemia ja…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Miten lähteä uusiin haasteisiin?

    Ensimmäisen askeleen ottaminen kohti muutosta on usein se vaikein. Täytyy kuitenkin muistaa, että pienikin askel riittää kun sen vain tekee.…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Maailma valmiiksi juhannukseksi

    Monella on klassinen tilanne edessä omalla työpaikalla, kun lomat painavat päälle ja projektit täytyy saada valmiiksi. Lomalle jääminen voikin tuntua…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Osaaminen liikkuu kesälläkin

    Nykyaikana on tavanomaista, että työpaikkaa vaihdetaan muutamankin vuoden välein ja uusia kehittymismahdollisuuksia etsitään nopealla tahdilla. LinkedIn ja muu sosiaalinen media…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Työhaastattelu – sivistynyt keskustelu vai tenttituokio?

    Työhaastattelua miettiessä tulee helposti kuva tilanteesta, jossa pöydän toisella puolella istuu puvuntakissa haastattelija jäykän näköisenä edessään lehtiö ja muistiinpanovälineet ja…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Kannattaako rekrytointien aloittaminen kesän kynnyksellä?

    Kesä siintää jo mielessä, kun puiden lehdet ovat nupuilla ja nurmikko on alkanut vihertää. Vaikka mieli voi haaveilla jo kesälomasta,…
    #wasavinkki

    #wasavinkki – Verkostot vesillä Pirkanmaalla

    WasaTalent Pirkanmaan aluepäällikkö Johanna Vihinen haluaa tehtävässään edesauttaa yritysten mahdollisuuksia menestyä ja löytää oikeat osaajat juuri oikeaan aikaan sekä johdattaa…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Puhutaanko hetki rekrytointien viestinnästä?

    Onnistuneen hakijakokemuksen luomisessa olennaista on viestintä. WasaTalentin Researcher / Communication Specialist Mirella Torkko kommunikoi työssään paljon hakijoiden kanssa. ”Usein kuulee…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Mikä on olennaista rekrytointien onnistumisessa?

    WasaTalentin Senior Headuntereilta Tuija Koskelta ja Paula Törnroosilta löytyy taskustaan mittava lista onnistuneita rekrytointeja. Molempien uralta löytyy pitkä ajanjakso suurissa…
    Ajankohtaista

    #wasavinkki – Mitä ottaa huomioon rekrytointikumppania valitessa?

    Useimmiten ensimmäinen kontakti rekrytointien ulkoistusta mietittäessä on palveluntarjoajan myyjä. WasaTalentin myyntipäällikkö Jani Nurminen on päivittäin tekemisissä asiakkaiden kysymysten kanssa: ”Kun…
    Ajankohtaista

    Artikkelien selaus

    Sivu: 1 Sivu: 2 Sivu: 3
    WasaTalent

    WasaTalent Oy
    Y-tunnus 2905662-2
    Hietasaarenkatu 18, 3.krs
    65100 Vaasa

    WasaTalent Pirkanmaa Oy
    Y-tunnus 3242125-6
    Erkkilänkatu 9,
    33100 Tampere

    Email info@wasatalent.fi

    Tietosuojaseloste

    Kumppanit: DiSC, SHL, Thomas International

    Käytämme evästeitä antaaksemme sinulle parhaan mahdollisen käyttökokemuksen verkkosivustollamme.

    Asetuksista voit katsoa, mitä evästeitä käytämme ja miten saat ne pois päältä.

    WasaTalent
    Powered by  GDPR Cookie Compliance
    Yleiskatsaus

    Tämä verkkosivusto käyttää evästeitä, jotta voisimme tarjota kävijöille mahdollisimman hyvän käyttökokemuksen. Verkkoselaimeen tallentuvat evästeet tunnistavat palaavat kävijät ja heidän kielensä. Lisäksi evästeet antavat meille tärkeää tietoa mm. siitä, mitkä sivut kiinnostavat kävijöitä.

    Välttämättömät evästeet

    Välttämättömien evästeiden tulisi aina olla käytössä, jotta voimme tallentaa toiveesi kielestä ja evästeiden asetuksista.

    If you disable this cookie, we will not be able to save your preferences. This means that every time you visit this website you will need to enable or disable cookies again.

    Kolmansien osapuolien evästeet

    Tämä sivusto kerää nimetöntä tietoa sivuston käytöstä, kuten kävijöiden määrästä ja suosituimmista sivuista. Lisäksi seuraamme digitaalisen markkinoinnin toimivuutta evästeiden avulla. Pitämällä tämän evästeen käytössä autat meitä parantamaan sivustoa.

    Please enable Strictly Necessary Cookies first so that we can save your preferences!