Rekrytointipalvelut

Miten suorahakuprosessi etenee?

• Etsimme eri kanavista parhaita ehdokkaita tehtävänmäärittelyyn perustuen.
• Otamme ehdokkaisiin henkilökohtaisesti yhteyttä ja varmistamme heidän kiinnostuksen ja sopivuuden.
• Teemme ensimmäisen haastattelukierroksen ja tarkistamme taustatiedot.
• Esittelemme vain tehtävän vaatimuksiin ja yrityskulttuuriin sopivat henkilöt.
• Tarvittaessa olemme tukena läpi rekrytointiprosessin aina jatkohaastatteluista henkilöarviointeihin.

• Menetelmät: Arvioivat hakijan motivaatiota, päättelykykyä ja kommunikointitaitoja.
• Käytetyt työkalut: SHL:n analyysit ja testit tarjoavat monipuolisia ja ajantasaisia arviointeja eri osa-alueilta. Käytössämme on myös DiSC-analyysi kehitysprojekteissa ja ihmisten erilaisuuden ja käyttäytymisen kuvauksessa.
• Selkeä raportointi: Arviointiraportit ovat selkeitä ja helppolukuisia. Sertifioidut ja satoja arviointeja uransa aikana lukeneet asiantuntijamme laativat kirjallisen analyysin tuloksista. Tulosten läpikäynti tapahtuu yhteistyössä arvioinnin tekijän ja rekrytoivan osapuolen kanssa, ja yhdessä varmistamme ymmärryksen ja tehokkaan päätöksenteon.

Käytössäsi on WasaTalentin rekrytointijärjestelmä – tämä takaa, ettei yksikään hakemus jää huomioimatta ja että vaadittava tietosuoja toteutuu. Hakijaviestintä kulkee sujuvasti kauttamme, ja tehokas kommunikaatio viestii myös sinun yrityksesi vastuullisesta työnantajakuvasta.

Markkinoinnin ja viestinnän asiantuntijamme tekee sosiaalisen median tehtävämarkkinointikampanjan ja huolehtii siitä puolestasi.

RekryBoost on oikea ratkaisu, jos

• haluat ja osaat hoitaa rekrytointiprosessin itse.
• sinulla on aikaa paneutua rekrytointiin.
• sinulla ei ole rekrytointijärjestelmää käytössä ja yrityksesi on aiemmin toiminut sähköpostien varassa hakemusten käsittelyssä.
• haluat satsata näkyvyyteen ja asiantuntijan tekemään rekrytointimarkkinointia.
• haluat toimia vastuullisena rekrytoijana ja käsitellä hakemuksia GDPR:n mukaisesti.

Hinta 2800 € + alv